一、校聘岗：三～四级
　　（1）领导实验中心的技术保障工作，包括负责实验室教学设施、仪器设备、实验项目建设的技术规范；指导实验项目维护、仪器设备维修和技术改造；主持解决实验室的重大技术问题。
　　（2）参与学校改革发展以及实验中心发展建设中重大事项的决策。
　　（3）日常负责分管实验项目和仪器设备的维护、维修并作出示范。
　　（4）参与实验教学，一年内实验教学工作量不少于18 学分或相当学时工作量。参与实验教学改革和其他工作。
　　（5）聘期内在正式刊物发表第一作者实验技术论文不少于2 篇，发表一定数量教学论文。
　　（6）做好分管教室、场所的清洁卫生工作和安全检查工作。
　　（7）完成实验室安排的其他工作。
　　二、院聘岗：五级～七级
　　1、五级：
　　（1）负责分管的仪器设备的技术保障工作，包括验收、检测、维护、维修、保全、技术改造等。
　　（2）负责分管的实验项目的技术保障工作，包括实验项目的器材配套、课务准备、日常运行维护、实验改进等。
　　（3）参与实验教学，一年内实验教学工作量不少于15 学分或相当学时工作量。
　　（4）参与新实验项目开发、实验技术和仪器改进、实验教学改革和其他实验室建设工作。
　　（5）聘期内发表实验技术或教学论文不少于2 篇。
　　（6）做好分管教室、场所的清洁卫生工作和安全检查工作。
　　（7）完成实验室安排的其他工作。
　　2、六级：
　　（1）负责分管的仪器设备的技术保障工作，包括验收、检测、维护、维修、保全、技术改造等
　　（2）负责分管的实验项目的技术保障工作，包括实验项目的器材配套、课务准备、日常运行维护、实验改进等。
　　（3）参与实验教学，一年内实验教学工作量不少于12 学分或相当学时工作量。
　　（4）参与新实验项目开发、实验技术和仪器改进、实验教学改革和其他实验室建设工作。
　　（5）聘期内发表实验技术或教学论文不少于1 篇。
　　（6）做好分管教室、场所的清洁卫生工作和安全检查工作。
　　（7）完成实验室安排的其他工作。
　　3、七级：
　　（1）负责实验室仪器设备、器材物品的保管和使用管理工作，包括资产、物品帐务管理、库内仪器的保管、保养和记录使用情况等。
　　（2）负责实验项目的运行管理和基本维护工作，包括仪器设备合理调配、实验组套完好情况管理等，并协助做好仪器维修工作。
　　（3）负责库房仪器的保洁，做好分管教室、场所的清洁卫生工作和安全检查工作。
　　（4）完成实验室安排的其他工作。